Attitudes à adopter lors de l’entretien
- Lorsque vous arrivez, présentez-vous avec une voix posée et forte, évitez de marmonner, et regardez votre interlocuteur dans les yeux.
- Apportez des réponses rapides et concises.
- Evitez les phrases négatives car elles ne font pas bonne impression. Lorsque vous auriez répondu "ce n’est pas un problème d’arriver tôt", choisissez plutôt "bien sûr, j’ai l’habitude de me lever de bonne heure le matin".
- Soyez souriant, c’est très important de paraître agréable. Les personnes qui vous reçoivent en entretien vont être amenées à travailler avec vous, il est évident qu’une part de jugement personnel intervient et qu’elles se demandent si vous êtes sympa ou non.
- Soyez poli et surveillez votre langage. Pas de "heu bah ouais d’accord", réservé à vos amis. En entretien un langage soutenu est inévitable.
- Ne soyez pas passif, posez des questions.
Bien s’y préparer
L’entretien se prépare en amont. Vous devez avoir des réponses à toutes les questions que le recruteur est susceptible de vous poser sur vos motivations et vos centres d’intérêt. Vous devez aussi avoir une liste de questions à poser.
Préparez les questions que vous allez poser pendant l’entretien :
1. Renseignez-vous sur l’entreprise : par Internet, en demandant autour de vous ou en consultant une plaquette commerciale obtenue auprès de l’accueil.
2. Préparez une liste de questions sur l’entreprise et sur le stage :
- Qui va être mon tuteur dans l’entreprise ?
- Quelle fonction occupe-t-il exactement ?
- Y a-t-il d’autres stagiaires dans l’entreprise ? Dans quels services ?
- Quels seront les horaires ?
- Y aura-t-il des petites missions dont je pourrai m’occuper ?
3. Posez les questions au bon moment.
4. En partant, vous pouvez tout à fait vous permettre de demander quand vous aurez des nouvelles :
- "Je suis très intéressé, quand pensez-vous pouvoir me donner une réponse ?"
- "J’ai des réponses à donner pour d’autres possibilités de stage, pensez-vous pouvoir me donner une réponse rapidement ?"
Règles à respecter
Avant de vous permettre de parler, vous devez laisser le recruteur terminer sa présentation de l’entreprise et du poste.
Posez des questions qui vous intéressent et écoutez la réponse !
Les questions ne sont pas uniquement pour vous faire bien voir, elles vous permettent de savoir si vous vous sentirez bien dans l’entreprise durant votre stage.
Restez souriant !
